Организация и контроль работы дополнительного офиса (5 чел). Обеспечение выполнения плановых показателей. Выполнение плана по личным продажам, в том числе по страховым продуктам. Организация работы по привлечению и сопровождению клиентов премиального сегмента, VIP-клиентов и сегмента малого и среднего бизнеса. Организация и контроль стандартов обслуживания. Проведение анализа финансового результата деятельности офиса, подготовка отчетности. Контроль операционно-кассовой работы. Подбор, обучение и мотивация персонала. Контроль за выполнением требований по охране труда и противопожарной безопасности. Ключевые результаты: 1. Вывела офис в зеленую зону по операционно-кассовой работе. 2. Обеспечила выполнение ключевых показателей: - рост кредитного направления до уровня плановых показателей; - выполнение показателей по продажам страховых и инвестиционных продуктов. 3. Расширила базу премиальных и VIP-клиентов. 4. Обеспечила выполнение и перевыполнение плановых показателей по привлечению клиентов малого и среднего бизнеса на расчетно-кассовое обслуживание. 5. Привлекла 7 новых клиентов на зарплатные проекты, что позволило расширить базу клиентов и увеличить показатель по остаткам на счетах.

Руководство дополнительным офисом (8 чел.) Организация эффективных продаж банковских продуктов и услуг. Активное привлечение и сопровождение клиентов (физические и юридические лица). Координация и контроль работы сотрудников дополнительного офиса, осуществление контроля проведения банковских операций (операционных и кассовых). Организация подбора персонала, формирование команды, мотивация сотрудников. Анализ результатов деятельности дополнительного офиса, ответственность за финансовый результат деятельности дополнительного офиса. Взаимодействие со всеми службами Банка. Учёт имущества (ежегодная сверка имущества, составление служебных записок и актов по списанию негодного к использованию имущества). Ключевые результаты: 1. Обеспечила выполнение ключевых показателей на постоянной основе: - кредитование, размещение депозитов, страхование и прочие доп.продукты. 2. Расширила базу клиентов сегмента молого бизнеса путем постоянного перевыполнения плана по открытию счетов. 2. Привлекла 5 клиентов на зарплатные проекты, что позволило выполнить целевые показатели офиса.

Карьерный рост от экономиста до ведущего экономиста (И.О.управляющего) Экономист - привлечение и кредитование физических лиц. Старший экономист - кредитование индивидуальных предпринимателей. Ведущий экономист - привлечение и кредитование юридических лиц и индивидуальных предпринимателей (в том числе сельхозтоваропроизводителей). Проведение анализа финансового состояния организаций, оценка качества будущего залога (до выдачи кредита). Выездные проверки залога (техника, будущий урожай), Контроль проведения посевных и уборочных работ со стороны Банка (соблюдение сроков, анализ статей затрат на проведение с/х работ и т.д.) И.о. Управляющего — общее руководство дополнительным офисом, контроль работы сотрудников офиса, анализ результатов деятельности дополнительного офиса, подбор персонала, привлечение клиентов, проведение презентаций, ведение отчетности.

Финансы и кредит Банковское дело

Менеджмент, Менеджер.

-, Делопроизводитель; Секретарь-референт

Тренинг., Проведение холодных звонков. Назначение встреч.

Тренинг., Эффективное управление командой

ООО "Промстандарт", Требования охраны труда (выдано удостоверение)

"Академия Государственной противопожарной службы МРФ по делам гражданской обороны,...", Пожарно-технический минимум для руководителей в учреждениях (выдан сертификат)